Rencontrez le directeur de l'ingénierie Xibao Gong de Vermeer Chine. Xibao travaille chez Vermeer Chine depuis près de sept ans. Il a d'abord découvert son amour pour l'ingénierie lorsqu’il était petit.
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Total Equipment, Inc., un distributeur de la gamme complète de Vermeer Industrial basé à Porto Rico, a annoncé aujourd'hui avoir acquis les droits de Vermeer Southeast pour représenter la gamme de produits Vermeer Industrial dans plus de 20 îles au sud de Cuba, de la Jamaïque à Trinidad & Tobago, et y compris les îles ABC (Aruba, Bonaire et Curaçao).
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Nous travaillons beaucoup à l'étranger depuis le début des années 1950. Aujourd’hui, notre équipe internationale s'agrandit encore plus. Rencontrez les membres de l'équipe de Vermeer Europe, Moyen-Orient et Afrique.
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Rencontrez l’ingénieur de conception senior Tim Trick travaillant chez Vermeer Europe, Moyen-Orient et Afrique (VEMEA) à Goes, aux Pays-Bas.
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Rencontre avec Reza Morsali, ingénieur Recherche et Développement de niveau II qui travaille au pôle de technologie appliquée de Vermeer (Vermeer Applied Technology Hub ou VATH) à Ames, dans l’Iowa. Reza a commencé chez Vermeer il y a un peu plus d’un an, en janvier 2020.
Rencontrez l’ingénieur en systèmes électriques Nithy Nagendran travaillant chez Vermeer Europe, Moyen-Orient et Afrique (VEMEA) à Goes, aux Pays-Bas. Nithy a commencé chez Vermeer en juillet 2020 en travaillant à distance depuis l’Inde en raison de restrictions concernant les déplacements. Pour autant, son intérêt pour l’ingénierie est né au cours de son enfance en Inde et en regardant son père travailler. Nous l’avons interrogé sur son métier d’ingénieur, sur ses débuts et sur bien d’autres sujets !
Effectuez des connexions d’outillage HDD rapides et efficaces tout en travaillant dans des conditions de terrain difficiles avec le système de connexion Vermeer QuickFire® HD.
Rencontrez l’ingénieur II de conception, Michael Berggren. Nous l’avons interrogé sur son métier d’ingénieur, sur ses débuts et sur bien d’autres sujets !
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Au début de la pandémie, nous avons réagi rapidement pour protéger les membres de notre équipe et nos communautés contre la COVID-19. Cependant, nous sortons de la pandémie avec la recherche, les réactions organisationnelles et un état d’esprit résolument tourné vers l'avenir. Les travaux de recherche effectués par Gartner, Harvard Business Review et Microsoft, pour n’en nommer que quelques-uns, indiquent tous que les talents ne peuvent pas revenir aux conditions qui étaient les leurs avant la pandémie.
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Chez Vermeer, nous souhaitons ardemment aider les membres de notre équipe à apprendre et à se développer. Nous célébrons avec enthousiasme la récente remise de diplôme du soudeur, Dino Longi ! Lire le reportage.
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